Voor Nanique (30) was de bijstand geen plek waar ze lang wilde blijven. Toen ze haar baan verloor, was de frustratie groot. Toch bleek de situatie een keerpunt: via het Werkstation op Zuid kreeg ze begeleiding die haar hielp om snel weer aan het werk te komen. Ze stuurde structureel vijf sollicitatiebrieven per week en maakte gebruik van de mogelijkheden die het centrum bood om zich direct voor te stellen aan potentiële werkgevers.
Rotterdamse aanpak als landelijk voorbeeld
Het Werkstation op Zuid richt zich op bewoners van de zuidelijke stadsdelen en biedt intensieve ondersteuning bij het vinden van werk. De aanpak blijkt effectief: deelnemers worden actief gekoppeld aan werkgevers, in plaats van alleen op papier te solliciteren. Voor Nanique maakte dat het verschil. Ze heeft inmiddels de baan gevonden die ze voor ogen had.
De succesvolle methode blijft niet onopgemerkt buiten Rotterdam. Het kabinet-Schoof ziet het Werkstation als inspiratiebron voor het landelijke arbeidsmarktbeleid. Meerdere gemeenten in Nederland oriënteren zich nu op de Rotterdamse werkwijze om ook in hun regio langdurige bijstandsafhankelijkheid terug te dringen.